dos trabalhadores brasileiros estão desengajados. Substituir quem pede demissão pode custar até 2× o salário anual do cargo.
Engaja S/A — Flash + FGV + Talenses, 2024
O Bloomp centraliza a comunicação, ativa pessoas, recompensa interações e transforma o relacionamento com times, clientes e comunidades em algo estratégico.
Marcas continuam dependendo de canais fragmentados, redes sociais e ferramentas dispersas para manter o vínculo com quem importa.
dos trabalhadores brasileiros estão desengajados. Substituir quem pede demissão pode custar até 2× o salário anual do cargo.
Engaja S/A — Flash + FGV + Talenses, 2024
dos consumidores preferem comprar com marcas que se relacionam com eles no dia a dia.
Social.Plus, 2024
Um ambiente digital próprio, com a identidade da sua marca, onde comunicação deixa de ser transmissão e passa a gerar interação, aprendizado e reconhecimento.
Seja para:

Ferramentas simples e poderosas que funcionam tanto para times internos quanto para comunidades externas.
Sem depender de algoritmos, grupos soltos ou plataformas de terceiros.
Mais leitura, mais retorno e mais recorrência.
Treinamentos leves, rápidos e concluídos.
Empresas e marcas que usam o Bloomp transformam comunicação em ação prática.
Empresas com programas estruturados de reconhecimento têm 31% menos turnover.
Mais leais
Mais engajados
Membros ativos de comunidades de marca são 40% mais leais e gastam mais ao longo do tempo. Dentro das empresas, colaboradores reconhecidos têm 2,7 vezes mais chance de estar engajados.
Profissionais usam em média 9 ferramentas de comunicação diferentes. Um canal centralizado reduz ruído e aumenta o foco.
Tire suas dúvidas sobre como o Bloomp funciona para empresas e comunidades. Se ainda restar alguma, nossa equipe está pronta para conversar.
Para ambos. Você pode usar para fortalecer times internos ou construir comunidades externas de clientes, parceiros e membros.
Não. O Bloomp já nasce pronto e personalizado com a sua marca.
Em média, de 2 a 4 semanas. O time do Bloomp acompanha todo o processo de onboarding.
Não. A implementação é simples e guiada. Não é necessário suporte de TI para configurar ou operar a plataforma.
Sim. Toda interação gera métricas e insights em tempo real, disponíveis em dashboards para o gestor.